Оператор МФЦ (рабочее место в с. Сергеевка Хабаровского края)

Вакансия 12645510   ·   1 ноября 2024, 14:18

Вакансия ЦЗН

КГКУ "ОСЭП ХАБАРОВСКОГО КРАЯ, МФЦ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Хабаровск   –   на карте

Заработная плата

от 40 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Полный социальный пакет согласно ТК РФ,

дополнительные гарантии согласно коллективного договора (материальная помощь к отпуску, на похороны близкого родственника, рождение ребенка, регистрация брака),

ежеквартальное премирование

Обязанности

Консультирование заявителей по услугам, которые предоставляются в МФЦ (многофункциональном центре предоставления государственных и муниципальных услуг);- прием и обработка заявлений граждан;- оценка полноты и достоверности предоставленных документов и сведений;- осуществление первичного учета, регистрация в информационной системе;- выдача результатов.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Требования

Уровень зарплаты в вакансии указан для полной ставки.

- Работа в с. Сергеевка (здание администрации);

- Работа по срочному трудовому договору на период отпуска по уходу за ребенком (длительный срок); на 0, 5 ставки

- Сменный график работы (вт., чт. – с 09:00 до 17:00, пт. – с 09:00 до 13:00, обед с 13:00 до 14:00, пн., ср., сб., вс. - выходной);

- На территории работодателя.


Врач анестезиолог-реаниматолог

от 51 000 руб.

Хабаровск

Учитель-логопед

от 30 000 руб.

Хабаровск

Торговый представитель

33 482 руб.

Комсомольск-на-Амуре

Советник директора по воспитанию и взаимодействию с детскими общественными объединениями

от 38 484 руб.

Комсомольск-на-Амуре

Слесарь автомобилей

40 000 руб.

Переяславка

СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ

28 447 – 32 500 руб.

Комсомольск-на-Амуре

Социальный педагог

от 25 014 руб.

Хабаровск

Сортировщик материалов и изделий из древесины

35 000 – 40 000 руб.

Хабаровск

Уборщик служебных помещений

30 000 руб.

Хабаровск

Подсобный рабочий

от 30 665 руб.

Хабаровск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!